كشفت النقابات التركية مساء الجمعة، عن آخر التطورات الجارية في قرار رفع المعدل الأدنى الجديد للأجور بالنسبة للموظفين والعاملين خلال العام المقبل.
ووفقًا لما كشفت قناة “سي أن أن تركيا” عبر موقعها الإلكتروني وترجمته “نيوترك بوست” فإنه من المقرر أن تجتمع النقابات التركية مرة واحدة في الأسبوع لتحديد الحد الأدنى للأجور للعام المقبل.
وأكدت أن النقابات حددت أهداف اجتماعاتها وذلك من أجل الإعلان عن الحد الأدنى الجديد خلال الفترة المقبلة ما بين 23-27 كانون الأول/ديسمبر.
بدورها، أكدت وزيرة للعمل والخدمات الاجتماعية والأسرة التركية زهراء زمرّد سلجوق أن الهدف من رفع المعدل الأدنى للأجور في تركيا هو دفع الموظف وصاحب العمل لنقطة عمل مشتركة بينهما.
ومن المهم تحديد الحد الأدنى للأجور بطريقة تتماشى مع الوضع الاقتصادي والاجتماعي التركي، كما أنه يجب أن يسهم في التنمية والانتاج، وفق الوزيرة.
وسلجوق أكدت أن حماية العمال وتوفير حياة كريمة هدف الوزارة الشاغل حاليًا.
وكشفت الوزير أن الإعلان عن الحد الأدنى الجديد للأجور سيكون نهاية كانون الأول / ديسمبر وسيدخل التنفيذ مطلع العام المقبل.
من جانبها، توقعت صحيفة “الصباح” في مقالِ لأحد كتابها، الرقم التقريبي للحد الأدنى.
ويقول الكاتب “فارق إرديم” في المقال إنه: “إذا نظرنا إلى الزيادات السابقة للحد الأدنى، فإن جميعها ما بين 2 إلى 5 نقطة وذلك باستثناء الزيادة التي بلغت 30% عام 2016″.
ومع البرنامج الاقتصادي الجديد وتوقعات البنك المركزي فإنه من المتوقع أن تكون الزيادة بنسبة 12% من معدل التضخم للعام 2019، كما أن هناك توقعات أخرى تقول إن الزيادة ربما قد تصل إلى 15%، وفق الكاتب.
ويتوقع بأن يصبح راتب الموظف الصافي 2500 ليرة تركية، دون التأمين أو ما تعرف بـ”السيغورتا”.
وللمزيد حول هذا الخبر نترككم مع مداخلة للاعلامي علاء عثمان والمتخصص في الشأن التركي، ولا تنسوا الاشتراك في قناة تركيا بالعربي على يوتيوب لنوافيكم بكل جديد:
نيو ترك بوست
اقرأ أيضاً: دورات مهنية للسوريين في عدة ولايات تركية
أعلن مركز “التعليم الشعبي” (Halk eğitim)، التابع لوزارة التربية التركية عن إطلاق مشروع “PEP Projesi” الذي يوفر دورات مهنية للسوريين والأتراك في عدة ولايات تركية.
ستقام الدورات في ولايات أديامان، دنيزلي، ديار بكر، اسطنبول، وتكيرداغ، داخل مقرات “التعليم الشعبي”، بحسب ما جاء في منشور المشروع.
تنظم الدورات بالتنسيق بين وزارة التربية التركية و”منظمة التعاون الألماني” ومنظمة “GIZ” الألمانية، وِ”جمعية التضامن لطالبي اللجوء والهجرة” (ASAM)، وستكون مخصصة للمواطنين السوريين والأتراك.
والدورات المقدمة في مجالات المبيعات وخدمة الزبائن، صيانة كمبيوتر، وبرمجة تطبيقات الآندرويد.
مدة الدورة الواحدة 360 ساعة، مقسمة على خمس ساعات يوميًا، لثلاثة أيام في الأسبوع، على مدى ستة أشهر.
ويشترط للمشاركة في الدورة أن يمتلك المتقدم وثيقة حماية مؤقتة، صادرة عن الولاية التي يقدم فيها الطلب، كما يشترط أن يكون عمره بين 18 و50 عامًا.
وسيقدم المركز مبلغ 1000 ليرة تركية للطلاب المستمرين في الدورات، وسيسعى لتأمين فرصة عمل للطلاب الأوائل، بحسب ما أوضحه المركز عبر “تلغرام”.
وسيتم قبول الطلاب بعد مقابلة سيجريها المشرفون على المشروع، وسيراعى عند الاختيار المساواة بين الجنسين.
وتهدف الدورة، وفق المركز، إلى “دعم المواطنين السوريين لتطوير مهاراتهم وتعزيز فرصهم لدخول سوق العمل”.
وللمزيد حول هذا الخبر نترككم مع مداخلة للاعلامي علاء عثمان والمتخصص في الشأن التركي، ولا تنسوا الاشتراك في قناة تركيا بالعربي على يوتيوب لنوافيكم بكل جديد:
